在龍源為(wei)充分(fen)開發(fa)員工的(de)(de)聰明才(cai)智和(he)配合群體的(de)(de)工作，我們(men)致力(li)(li)于培(pei)訓，為(wei)共同創造(zao)一個富有活力(li)(li)和(he)生命力(li)(li)的(de)(de)企業(ye)而努力(li)(li)。以高度的(de)(de)社會責任感構建(jian)和(he)諧健康的(de)(de)發(fa)展環(huan)境讓社會因我們(men)的(de)(de)存在而更美好！龍源為(wei)新員工快(kuai)速融入公司、在職(zhi)員工的(de)(de)持續發(fa)展提(ti)供了多種方(fang)式的(de)(de)學習機會：
加強人才平臺建設
助力企業(ye)可持續競爭(zheng)與發展
通(tong)過聯合(he)開(kai)辦專業(ye)領(ling)域班(ban)級(ji)，形成工(gong)學(xue)(xue)交替、邊學(xue)(xue)邊干、邊干邊學(xue)(xue)的(de)人才培養模式
探索人才培養模式
人才協同轉化產業成果(guo)
結合閥門企業未來技術(shu)發展及公司優勢(shi)，探(tan)索(suo)以需求為(wei)導向(xiang)的人才培養(yang)模式
探索產教深度融合
聚集高技能(neng)人(ren)才形成創新合(he)力
爭做(zuo)標桿(gan)、發展高技能(neng)人(ren)才(cai),資源(yuan)共(gong)享、強強聯合，實(shi)現校企(qi)共(gong)融、校企(qi)雙(shuang)贏
當前位置：